Trøndelag fylkeskommune fortsetter praksisen fra de siste tre årene og gir tilskudd til sommerjobb for ungdom også sommeren 2023. Vi lyste ut 2,1 mill. kr i form av 300 tilskudd à 7000 kr til sommerjobber for ungdom i alderen 15-20 år.
Søknadsfrist var 30. april, og søkere fikk svar innen 16. mai.
Resultatet av utlysingen av tilskudd til sommerjobb for ungdom ble at 33 kommuner søkte om totalt 323 tilskudd - på vegne av lokale bedrifter og kommunale enheter. Med ett unntak søkte alle kommunene om maks antall (10 tilskudd). Kommunene som involverte næringslivet og/eller fordelte tilskuddene på flest kommunale enheter fikk 10 tilskudd. Resterende kommuner fikk 9 tilskudd. (En kommune søkte om og fikk 3 tilskudd). 40 % av tilskuddene går til 87 private bedrifter. 60 % av tilskuddene går til 61 kommunale enheter. Fordeling på bransjer/sektor ble slik:
- 14 % går til landbruk/skog/bygg/anlegg
- 35 % går til reiseliv/butikk/museum/bibliotek
- 14 % går til kommunalt vedlikehold
- 37 % går til helse og omsorg/barnehager.
Bakgrunn for tilskuddsordningen er at sommerjobber inspirerer ungdom i valg av utdanning og yrke. Sommerjobb er også et første møte med arbeidslivets plikter og ansvar og bidrar positivt både til fysisk og psykisk helse.
Som tidligere år var det kommunene som søkte om tilskudd, på vegne av lokale bedrifter eller egne kommunale enheter.
Tilskuddordningen i 2023 er næringsnøytral. Det betyr at det kunne søkes tilskudd til sommerjobber i alle typer næringer eller kommunale etater. Å tilby ungdom sommerjobb er en gyllen mulighet for bedrifter som ønsker at de unge skal bli kjent med mulighetene for en yrkeskarriere i lokalt næringsliv. Kommunene kunne invitere lokale bedrifter til å søke på de fylkeskommunale tilskuddene. Også kommunene kunne bruke sommerjobb for ungdom som strategi for å styrke rekrutteringen til kommunale tjenester med rekrutteringsutfordringer, f.eks. innenfor helse- og omsorgssektoren.
Kommunene bestemmer selv hvordan de fylkeskommunale tilskuddene best kommer til nytte lokalt. Fylkeskommunens tilskudd skal ikke erstatte bedriftenes eller kommunenes egne satsinger, men komme som et tillegg slik at flere unge kan få sommerjobb.
Retningslinjer
- Ordningen gjelder for ungdom mellom 15 og 20 år – dvs. årskullene 2003-2008.
- Det gis et tilskudd på 7000 kr per ungdom som får sommerjobb.
- Sommerjobbene skal ha minst tre ukers varighet og avvikles i perioden juni/juli/august.
- Lengden på en arbeidsuke vil variere etter alder og type arbeid, normalt mellom 25 og 37,5 timer.
- Det er kommunene som kan søke. Kommunen sender en samlet søknad på vegne av lokale bedrifter og/eller egne kommunale enheter. Hver kommune kan søke om inntil 10 tilskudd.
- De unge skal ha arbeidsavtaler og lønnes etter tariff eller mer. Bedrifter som får tilskudd skal ikke ha permitterte.
Tilskudd tildeles på bakgrunn av søknad.
Rapportering
Tilskuddene betales ut etter at sommerjobbene er avsluttet og Trøndelag fylkeskommune har mottatt en samlet rapport fra kommunen. Rapporten skal vise hvilke arbeidsgivere som har fått tilskudd, med navn på ungdom som har fått sommerjobb, antall timer, lønn, samt arbeidsgivers erfaringer. Vi ber også kommunen komme med vurdering av ordningen.
Rapporten skrives i skjema som er lenket til nedenfor. Innlogging til rapporteringsskjema skjer via ID-porten. Det er mulig å mellomlagre hvis man ikke fyller inn alt på en gang. Kommunens kontaktperson bruker personlig elektronisk ID, for eksempel Bank-ID, ved innlogging. Det gis bekreftelse på web etter at skjema er sendt inn, med mulighet til å laste ned kopi av rapporten. Bekreftelse på e-post kommer til e-postadressen som kommunens kontaktperson er registrert med i Digdir (Digitaliseringsdirektoratet).
Rapportskjema - Tilskudd fra Trøndelag fylkeskommune til sommerjobb for ungdom 2023
Frist for rapportering er 14. september.
Kontaktperson
Ved spørsmål knyttet til utlysningen, ta kontakt med:
Pål Ranes ved avdeling for Plan, næring og kulturminner i Trøndelag fylkeskommune 995 29 304 palra@trondelagfylke.no